Giám đốc tài chính lương bao nhiêu

Bài viếtGiám đốc tài chính [CFO] là gì?Là một trong những bản mô tả công việc giúp nhà tuyển dụng [HR] tham vấn khi muốn đăng tuyển vị trí. Cũng như với một người muốn phát triển sự nghiệp trở thành giám đốc tài chính.

Cũng có thể tìm hiểu chính xác nghề nghiệp giám đốc tài chính, mức lương, kỹ năng cần có và các câu hỏi phỏng vấn như thế nào! Nào hãy cùng mình tìm hiểu nhé!

Giám đốc tài chính là gì?

Giám đốc tài chính [CFO] là người phụ trách mảng tài chính của doanh nghiệp. Họ là người có trách nhiệm phân tích tài chính tổng thể của doanh nghiệp. Tính toán các khoản tài chính như đầu tư, chi phí,...Ngoài ra, giám đốc tài chính còn giám sát toàn bộ bộ phận tài chính kế toán. Khi ứng tuyển vào vị trí này các công việc bạn sẽ thực hiện như sau:

• Lên kế hoạch tài chính
• Quản lý nguy cơ tài chính
• Làm báo cáo tài chính
• Giám sát sự phát triển của các chiến lược tài chính
• Báo cáo tình hình tài chính của doanh nghiệp trực tiếp cho giám đốc điều hành CEO
• Đưa ra các cảnh báo đối với các mối nguy hại với doanh nghiệp thông qua nghiệp vụ phân tích tài chính

Nói tóm lại, giám đốc tài chính là người đứng đầu trong việc quản lý tài chính và dòng tiền của doanh nghiệp. Họ đảm nhận vị trí rất quan trọng trong bộ máy vận hành của doanh nghiệp. Và hầu hết tất cả các công ty hiện nay đều có những nhân tài đảm nhận chức vụ giám đốc tài chính cho doanh nghiệp của mình.

Các công việc chính của giám đốc tài chính là gì?

Ở một chức vụ càng cao thì khối lượng công việc càng lớn. Như đã phân tích ở trên các bạn có thể hiểu được cơ bản công việc của giám đốc tài chính sẽ làm. Tuy nhiên, công việc của giám đốc tài chính không chỉ đơn giản là phân tích tài chính và viết báo cáo. Mà công việc của họ là cả một chiến lược tài chính cho doanh nghiệp.

Để các bạn có thể hiểu rõ hơn các công việc chính mà giám đốc tài chính sẽ làm. Mình sẽ liệt kê chi tiết các đầu công việc họ làm để bạn hiểu rõ nhé.

Bản mô tả công việc của giám đốc tài chính

• Tiến hành phân tích tình hình tài chính của doanh nghiệp để đưa ra các chiến lược phù hợp.
• Hoạch định chiến lược tài chính cho doanh nghiệp.
• Đánh giá các dự án của doanh nghiệp trên phương diện tài chính.
• Lập kế hoạch dự phòng ngân quỹ phòng cho các tình huống có rủi ro xảy ra.
• Duy trì khả năng thanh khoản và nguồn tài chính cho Doanh nghiệp.
• Xây dựng một chính sách phân chia lợi nhuận.
• Thiết lập chính sách quản lý tiền mặt của doanh nghiệp.
• Quản lý và chỉ đạo hoạt động của Phòng Kế toán, Phòng Tài vụ, Phòng sản xuất - Kinh doanh, Phòng Xuất Nhập khẩu và các Chuyên viên kiểm toán, ngân quỹ,
• Chỉ đạo thực hiện báo cáo tài chính định kỳ, duyệt báo cáo và trình lên giám đốc.
• Thực hiện các công việc được ủy quyền khác.

Các mốc KPIs cần đạt khi bạn ở vị trí giám đốc tài chính

Có phải bạn đang nghĩ khi ở một chức vụ cao chúng ta sẽ không bị áp lực bởi KPIs. Bởi KPIs thường là cấp trên đặt ra để cấp dưới hoàn thành. Điều này là không chính xác đâu nhé. Ở một chức vụ càng cao khối lượng công việc mà bạn đảm nhận càng nhiều. Và chỉ số đo lường sự hiệu quả trong công việc vẫn là KPIs.

Giám đốc tài chính cũng không ngoại lệ. Vậy để công việc của họ có hiệu quả họ cần phải đạt được chỉ số KPIs gì? Hãy cùng mình điểm qua những KPIs mà CFO cần đạt được nhé.

1. Lợi nhuận ròng [Net Profit]
2. Lợi nhuận biên ròng [Net Profit Margin]
3. Tỷ lệ tăng trưởng doanh thu [Revenue Growth Rate]
4. Lợi nhuận biên gộp [Gross Profit Margin]
5. Lợi nhuận biên hoạt động [Operating Profit Margin]
6. Giá trị kinh tế gia tăng [Economic Value Added - EVA]
7. Tỷ lệ hoàn vốn đầu tư [Return on Investment - ROI]
8. Tỷ lệ thu nhập trên vốn đầu tư [Return on Capital Employed - ROCE]
9. Chỉ số Tổng lợi nhuận đem lại cho cổ đông [Total Shareholder Return - TSR]
10. Tỷ số lợi nhuận trên tài sản [Return on Assets - ROA]
11. Tỷ số lợi nhuận ròng trên vốn chủ sở hữu [Return on Equity - ROE]
12. Chu kỳ chuyển đổi tiền mặt [Cash Conversion Cycle - CCC]
13. Tỷ số nợ trên vốn chủ sở hữu [Debt-to-Equity Ratio]
14. Tỷ lệ vốn lưu động [Working Capital Ratio]
15. Hệ số giá trên thu nhập một cổ phần [Price Earnings Ratio - P/E Ratio]
16. Tỷ lệ chi phí hoạt động [Operating Expense Ratio - OER]
17. Tỷ lệ chi phí vốn trên doanh thu [CAPEX to Sales Ratio]

Mức lương của giám đốc tài chính là bao nhiêu?

Như thông tin đã cung cấp ở trên các bạn cũng đã thấy được khối lượng công việc mà một giám đốc tài chính phải đảm nhận là rất lớn và phức tạp. Đòi hỏi họ là người có tầm nhìn tốt, nhạy bén trong cách quản lý và vận hành tài chính của doanh nghiệp. Tuy công việc khá phức tạp và yêu cầu trách nhiệm cao. Nhưng mức lương mà vị trí này nhận được rất hấp dẫn và xứng đáng.

Theo thống kê từ các doanh nghiệp trong nước mức lương hiện tại của Giám đốc tài chính hiện tại có thể hơn 100 triệu/ tháng. Mức lương trung bình sẽ dao động từ 40-50 triệu/ tháng. Tại các công ty nhỏ mức lương của giám đốc tài chính thấp nhất cũng 15 triệu/tháng. Thông thường mức lương của giám đốc tài chính tại các tập đoàn đa quốc gia sẽ cao hơn các doanh nghiệp trong nước 40%. Thậm chí có thể cao hơn gấp 2 đến 3 lần.

Các yêu cầu của vị trí công việc của giám đốc tài chính là gì?

Để lên được vị trí giám đốc tài chính những yêu cầu về trình độ học vấn cũng như những yêu cầu để phục vụ cho công việc là phải có. Sau đây là một số tiêu chí chung của các doanh nghiệp cho vị trí giám đốc tà chính. Các bạn hãy tham khảo xem mình có đủ tiêu chuẩn để đảm nhận vị trí này chưa nhé.

• Tốt nghiệp trình độ Đại học trở lên các ngành liên quan tới Tài chính, Kế toán - Kiểm toán, Ngân hàng và các ngành liên quan khác.
• Có kinh nghiệm tối thiểu 5 năm tại vị trí Giám đốc Tài chính hoặc vị trí quản lý có cấp độ tương tự.
• Nắm vững chuyên môn tài chính và quản lý tài chính.
• Là người có khả năng lãnh đạo, bao quát và quản lý tốt.
• Là người có khả năng tổng hợp, phân tích và đưa ra những kế hoạch / quyết định tài chính nhạy bén giúp bảo toàn và phát triển khối tài sản của doanh nghiệp.
• Khả năng dự trù và quản lý rủi ro tốt.
• Là người quyết đoán, bộc trực, có khả năng quản lý tốt.

Những kỹ năng cần có của giám đốc tài chính là gì?

Để đảm bảo các chiến lược quản lý tài chính trong doanh nghiệp được diễn ra một cách có hiệu quả. Giám đốc tài chính không chỉ là người đạt yêu cầu về trình độ chuyên môn mà còn là người có kỹ năng mềm để có thể phục vụ tốt cho công việc. Cùng mình tìm hiểu những kỹ năng bạn cần có khi đảm nhận vị trí giám đốc tài chính nhé.

Kiến thức

• Hiểu về chuyên môn nghiệp vụ
• Trình độ khả năng về ngôn ngữ

Kỹ năng

• Skill - Kỹ năng giao tiếp
• Khả năng năng đàm phán, thuyết phục
• Kỹ năng phân tích, xử lý tình huống và ra quyết định
• Kỹ năng xây dựng mối quan hệ
• Skill - Kỹ năng quản trị thay đổi
• Khả năng quản trị xung đột
• Kỹ năng xây dựng và phát triển đội nhóm
• Tư duy tập trung vào kết quả
• Năng lực giải trình
• Kỹ năng quản trị rủi ro

Thái độ

• Nhạy bén, bền bỉ
• trung thực
• Bảo mật trong kinh doanh

Phỏng vấn giám đốc tài chính cần câu hỏi gì?

1. Bạn hãy mô tả một ngày làm việc điển hình của 1 CFO.
2. Bạn sẽ xử lý thế nào nếu dự báo tài chính trong năm sau có chiều hướng sụt giảm? Nếu trong trường hợp đang phải quyết định đầu tư vào một vài dự án trong thời điểm đó, bạn sẽ có quyết định đầu tư như thế nào?
3. Bạn hãy mô tả về 1 chuỗi sản phẩm hoặc dịch vụ mà bạn đã từng làm cho công ty cũ. Đối tượng khách hàng nào thường sử dụng sản phẩm của bạn? Các gói sản phẩm và chiến lược giá của công ty bạn là gì?
4. Bạn có thể đưa cho chúng tôi 1 chiến lược đầu tư cho doanh nghiệp trong thời gian xoay vòng vốn hằng năm được không?
5. Khi công ty gặp vấn đề với các cổ đông về quyền lợi và cách trả cổ tức, bạn sẽ giải quyết chúng như thế nào?
6. Bạn sẽ làm gì để quản lý nhân sự phòng ban Tài chính của mình? Khi xảy ra mẫu thuẫn giữa các nhân viên, bạn sẽ can thiệp như thế nào để hiệu quả nhất?
7. Đâu là các chỉ số quan trọng mà 1 CFO cần để tâm trong 1 báo cáo tài chính?

Kết bài

Trên đây là toàn bộ nội dung giám đốc tài chính là gì? Cho đến chi tiết từ mức lương, cho đến bản mô tả công việc cần nắm vững tại vị trí này. Nếu có câu hỏi nào về mức lương, chế độ bình luận giúp mình nhé.