Làm khách sạn lương bao nhiêu?
Với sự phát triển như vũ bão của ngành du lịch kéo theo nhiều khách sạn mọc lên như nấm ở các khu du lịch, từ đó cũng khiến cho nhu cầu về nguồn nhân lực cho ngành này tăng đặc biệt là nguồn nhân lực cao cấp cùng với đó là nhu cầu tìm hiểu về kinh nghiệm quản lý nhà hàng khách sạn hay. “Quản lý khách sạn lương bao nhiêu” hay “quản trị khách sạn lương bao nhiêu” là những câu hỏi khiến nhiều bạn trẻ quan tâm khi muốn tham gia vào đội ngũ nhân lực của ngành này. Show
1. Tính chất đặc thù của quản lý khách sạnMỗi ngành có một tính chất đặc thù khác nhau. Đối với khách sạn thì mang một số tính chất phổ biến sau:
2. Yêu cầu của các nhà quản lý khách sạn:Mỗi ngành đều có những yêu cầu nhất định với nhân sự đặc biệt là nhân sự ở vai trò quản lý, lãnh đạo. Yêu cầu của các nhà quản lý khách sạn bao gồm:
3. Công việc “quản trị khách sạn lương bao nhiêu” hay “quản lý khách sạn lương bao nhiêu”?Quản trị khách sạn là đang làm một trong những ngành hot nhất hiện nay vì cơ hội làm việc rộng mở trong môi trường năng động, chuyên nghiệp và đặc biệt với mức lương vô cũng hấp dẫn. Công việc của một số vị trí quản trị khách sạn lương bao nhiêu/quản lý khách sạn lương bao nhiêu? Sẽ được trả lời rõ ràng dưới đây (Các mức lương này được khảo sát tại những khách sạn từ 3-5 sao)
Những vị trí lãnh đạo quan trọng như: Giám đốc Buồng, Giám đốc Tiền sảnh… giữ vai trò chiến lược, quyết định sự phát triển trong hoạt động kinh doanh của khách sạn. Mức lương của các cấp bậc này dao động khoảng 500 - 100 USD/tháng phụ thuộc vào kinh nghiệm và có thể đạt đến 2000 USD/tháng tùy vào quy mô của khách sạn.
Đối với khách sạn, có rất nhiều trưởng bộ phận khác nhau như: Lễ tân, Buồng phòng, Bếp… giữ vai trò vô cùng quan trọng trong việc đảm bảo sự vận hành tốt của các bộ phận này. Do vậy, mức lương ở các vị trí này cũng khá cao, khoảng từ 10-15 triệu đồng/tháng. Kinh nghiệm và năng lực càng được đánh giá cao sẽ tỷ lệ thuận với mức lương. Đồng thời, những vị trí trưởng bộ phận khách sạn cũng nhận được nhiều chế độ đãi ngộ hấp dẫn như bảo hiểm y tế, bảo hiểm xã hội, du lịch và nghỉ dưỡng hằng năm…
Để các bộ phận khách sạn hoạt động hiệu quả, đúng chức năng của nó thì cần có những Giám sát trực tiếp kiểm tra và đánh giá. Thu nhập trung bình của một giám sát bộ phận (Buồng phòng, Lễ tân, Nhà hàng) khoảng 10-12 triệu đồng/tháng tùy theo kinh nghiệm, thâm niên và quy mô khách sạn.Với vị trí này tại các khách sạn 4-5 sao tiêu chuẩn quốc tế, mức lương có thể cao hơn và cơ hội thăng tiến rộng mở rộng hơn. Bài viết trên hi vọng đã cung cấp được cho bạn được những thông tin hữu ích về những đặc thù cùng như yêu cầu của một quản lý khách sạn. Đặc biệt cung cấp mức thu nhập tại một số vị trí quản lý phổ biến trong khách sạn để bạn có cái nhìn tổng thể về nhân sự ngành này. Học quản trị khách sạn ra làm lương bao nhiêu?Ngoài mức lương, người lao động còn được hưởng những khoản phụ cấp khác theo chính sách của doanh nghiệp. Mặt bằng chung lương khởi điểm ngành quản trị khách sạn để bạn có thể tham khảo: Cấp nhân viên: 6.000.000 – 8.000.000 đồng/tháng. Cấp quản lý: 15.000.000 – 20.000.000 đồng/tháng.
Quản lý khách sạn 3 sao lương bao nhiêu?Tại các khách sạn đạt tiêu chuẩn 3 sao; đa số phần lớn các lượng khách đều là những người có yêu cầu từ trung bình đến cao nên lương quản lý khách sạn 3 sao cũng cực kì hấp dẫn. Tùy vào từng năng lực và kinh nghiệm của mỗi cá nhân mà mức lương sẽ dao động trung bình từ 10 triệu – 20 triệu đồng/ tháng.
Làm nhân viên khách sạn bao nhiêu tiền?Lễ tân/ Tổng đài/ Chăm sóc khách hàng. Quản trị nhà hàng lương tháng bao nhiêu?Tùy thuộc vào vị trí, mức lương của bạn có thể dao động từ 6-12 triệu cho những nhà hàng vừa và nhỏ. Mức lương hàng tháng cho quản lý nhà hàng trong khách sạn, resort sẽ là 15 – 20 triệu đồng/tháng.
|